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Gamificação é um jeito divertido de fazer as coisas

empresa

O engajamento de funcionários começa no engajamento de estudantes

16 de novembro de 2015 by Marcel Leal Leave a Comment

Entre as 500 maiores empresas da Fortune, a maior reclamação dos líderes é o engajamento – ou a falta de – entre os funcionários. A grande dificuldade em manter o comprometimento da equipe é porque as pessoas estão condicionadas a simplesmente a “ir levando” o trabalho. Infelizmente este comportamento é adquirido ainda enquanto estudantes, no sistema … [Continue lendo…]

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Agilizar seus treinamentos é aumentar o retorno para sua empresa

26 de outubro de 2015 by Marcel Leal Leave a Comment

Ou em corporativês, diminuir a curva de aprendizado melhora o ROI do seu investimento em treinamentos corporativos. A fórmula para calcular o ROI de qualquer coisa é simples e você deve conhecer: retorno financeiro / valor investido * 100. Difícil mesmo é mensurar estas variáveis. O primeiro passo é estabelecer uma metodologia em que todas as áreas da empresa concordem (e manter) para conseguir medir seu investimento nestes treinamentos. Custos diretos como consultoria, aluguel de … [Continue lendo…]

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Porque jogar um game? Porque jogar o jogo da empresa?

25 de setembro de 2013 by toi 1 Comment

Depois de algumas centenas de horas bem investidas jogando Real Racing 3 no iPhone, comecei a refletir sobre games em geral e percebi que há dois conceitos fundamentais envolvidos: Significado e Consequência. O interessante é que a minha experiência profissional indica que os dois conceitos estão presentes também nas empresas. Vou tentar colocar este raciocínio … [Continue lendo…]

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A Opusphere encerrou suas atividades!

Mas geramos muito conteúdo nestes anos todos em que estivemos ativos.

Se estava procurando informação sobre gamificação está no lugar certo! 🙂

Agora caso esteja buscando ajuda para a sua empresa, podemos conversar!

Marcel Leal
Co fundador da Opusphere